친애하는 성균 가족 여러분! 그리고 모교 발전을 위해 최일선에서 애쓰시는 신동렬 총장님, 김준영 이사장님, 교수, 교직원, 재단 관계자, 재학생 여러분, 반갑습니다. 신축년(辛丑年) 새해가 시작된 지 엊그제 같은데 어느덧 모교의 상징인 은행잎이 노란 빛깔로 물들어가며 초가을의 정취를 느끼게 되는 계절이 되었습니다. 지난 8월 말 새 학기가 시작되었지만 재학생들의 활기찬 웃음꽃이 사라져 버린 쓸쓸한 캠퍼스의 모습을 보면서, 최근 우리가 겪고있는 전 국가적 재난의 현실이 여전히 엄중함을 절감하게 됩니다. 그런 가운데서도 우리 대학은 나날이 발전하는 모습으로 성균인 모두에게 커다란 자 부심을 선사하였습니다. 특히 최근의 세계대학평가와 지난해 정부의 4단계 두뇌한국(BK)21 사업의 선정결과에서 탁월한 성과를 이루어냈습니다. 이는 지난 20여 년간 모교가 비전 2010과 2020의 추진을 통한 탁월한 경쟁력으로 세계 유명 대학들과의 경쟁 속에서 당당히 글로벌 리딩 대학으로 도약할 수 있었다고 생각합니다. 이는 학교와 재단, 동문 사회의 열망과 총화로 이루어낸 결과입니다. 오늘이 있기까지 헌신적으로 노력해오신 학교 당국과 24만 모든 성균가족 여러분에게 다시 한번 감사드립니다. 오늘 우리는 새로운 비전 2030 선포를 통해 우리 대학이 「창조적 도전과 혁신으로 미래사회 가치」를 창출하는 명실상부한 글로벌 리더 대학으로 한 단계 더 높은 도약을 향한 힘찬 도전을 시작하는 뜻깊은 날입니다. 24만 동문을 대표해서 이 자리에 함께하게 되어 큰 영광입니다. 특히 올해로 창립 70주년을 맞는 총동창회는 2018년 노벨상에 대해 관심을 갖고 국내 대학 최초로 성균노벨상 프로젝트를 시작하였으며 2019년부터 교수님들에게 매년 후원 상금을 전달해왔습니다. 앞으로도 총동창회는 우리의 오랜 염원인 노벨상 수상 목표를 모교가 가장 먼저 이뤄낼 수 있도록 훌륭한 교수님들에게 후원금을 지속적으로 지원할 것이며, 이를 통해 모교가 글로벌 리더 대학으로 빠르게 자리매김할수 있도록 모든 지원을 아끼지 않을 것입니다. 오늘 우리 대학의 새로운 비전은 재학생, 교수, 교직원, 재단, 동문 등 모든 성균인이 혼연일체가 되어 동참해 나아갈 때 실현될 수 있다고 생각합니다. 성균가족 여러분, 코로나 재난으로 모두가 오랫동안 어려움을 겪으셨습니다. 다행히 이제는 백신 접종이 가속되고 있어 머지않아 이 전염병으로부터 자유로워지는 날이 가까워질 것이라는 희망을 갖게 됩니다. 그동안 고생 많으셨습니다. 우리 모두 희망과 용기를 잃지 않고 서로서로 격려하며 끝까지 응원을 아끼지 말아 주시기 바랍니다. 여러분의 앞날에 안녕과 건승과 행복이 함께 하기를 기원합니다! 총동창회는 언제나 여러분 곁에서 힘차게 응원하겠습니다. 감사합니다.

존경하는 성균인 여러분. 추석을 눈앞에 두고 올 한해의 수확을 기다리며 10년 후 우리 성균관대학교의 미래 비전 2030을 오늘 선포합니다. 기대와 희망을 다 함께 공유하면서 참여해주신 성균인 여러분들게 진심으로 축하와 경의를 드립니다. 우리는 ‘미래는 준비하고 행동해야 미래가 온다’는 역사적 교훈과 우리 대학 발전사의 경험을 기억하고 있습니다. 미래 무엇을 어떻게 바라보고 실천하는지가 바로 미래입니다. 2 0 3 0 성대가 구현할 미래를 The Global Leader, SKKU로 설정했습니다. 창조적으로 도전하고 혁신하면서 준비하고 행동에 옮겨 미래 가치를 창출하는 글로벌 리더 성대 비전 2030의 가치입니다. 우리 성균관대학교는 삼성재단이 대학경영에 참여한 이후 이미 비전 2010과 비전 2020을 지난 20년간 실천해오면서 성대발전을 견인해온 레거시를 축적해왔습니다. 대학과 동창회가 함께 열정과 의기투합을 통해 국내대학 1위, 세계대학 80위권이란 레거시를 이룩했습니다. 연구실에서 밤늦게 주말까지 불을 밝히신 교수님들, 대학 행정을 선도해주신 직원 선생님들, 모교 발전엔진을 뜨겁게 달궈주신 총동창회 동문님들, 지적 갈증을 캠퍼스에서 갈고 닦는 재학생들, 이것이 우리가 알고 체험했던 성대였습니다. 사랑하는 성균관대학교 구성원 여러분. 더 큰 의지, 大志와 큰 용기, 大勇을 가지고 뜨거운 열정으로 비전 2030의 미래 여정에 참여해 주시기 바랍니다. 비전 2030의 4대 목표인 대학교육을 혁신하고, 연구중심대학을 선도하며, 미래 사회의 상생 파트너로서 협력하며 외연을 확장하고, 성대의 브랜드가치를 고도화함으로써 2020年代에는 글로벌 리더로서 성균관대학교가 미래 가치를 창출해 가야 할 것입니다. 교육, 연구, 상생협력, 대학브랜드, 대학 인프라, 대학경영 등 대학의 모든 영역에 ‘글로벌’을 심고 접목하여 성대가 학문·인재양성·평판에 있어서 ‘리더의 格’을 만들어 가는 것이 글로벌 리더의 본질입니다. 늘 모교 발전에 물심양면으로 큰 사랑과 힘을 주시며 오늘 비전 2030 선포식에서 격려해주신 윤용택 총동창회장님과, 이충구 총동창회 명예회장님, 류덕희 총동창회 명예회장님, 이완근 총동창회 명예회장님, 신윤하 총동창회 명예회장님, 그리고 금현숙 총동창회 상근부회장님께 깊은 감사와 존경을 드립니다. 또한 그동안 비전 2030 수립에 참여해주신 신동렬 총장님을 비롯한 교무위원님들과 재 사무국, 비전 2030 위원회 원님들과 구성원 여러분들께 마음으로부터 감사를 드립니다. 성균관대학교 재단도 구성원들과 함꼐 앞으로 10년 동안 개척해가야 할 비전 2030을 성공적으로 추진하는데 적극적으로 동참하겠습니다. 성대 비전 2030의 역사적인 출발을 응원합니다. 감사합니다.

존경하는 성균가족 여러분! 오늘 이렇게 뜻깊고 영광스러운 VISION 2030 선포식을 개최하게 된 것을 매우 기쁘게 생각하며 함께 해주신 모든 성균가족 여러분들께 감사의 말씀을 드립니다. 우리대학은 지난 20년 동안 VISION 2010과 2020 중장기 전략체계를 마련하여 다양한 세부혁신 추진과제들을 성공적으로 수행해왔습니다. 확고한 비전과 실행계획, 그리고 강력한 추진력과 전 구성원의 노력에 힘입어 우리대학은 그 예를 찾아보기 힘들 정도로 빠르게 성장할 수 있었고, 그 결과 세계 100위권에 당당히 진입함으로써 이제는 명실공히 국내외 대학들은 물론, 사회 전 분야에서 우리를 주목하며 인정하고 있습니다. 그러나 이제는, 지난 눈부신 발전에 기뻐하고 안주할 것이 아니라 새로운 10년 후를 내다보고 준비하는 비전과 목표를 생각할 때입니다. 먼저 대학 본연의 역할인 교육과 연구역량 강화가 매우 중요합니다. 연구중심대학으로서의 질적 고도화와 대학이 주도하는 산학협력 플랫폼 확대 역시 시급한 시점입니다. 최근 우리대학은 다양한 환경적 변화와 도전요소들에 직면해 있습니다. 학령인구 급감과 등록금 동결, 대학사회의 지각 변동, 그리고 코로나팬데믹이 불러온 뉴노멀 등 급격히 변화하는 대내외 환경에도 잘 대처해야 합니다. 그와 더불어 대학의 가치창출과 사회적 책임 제고, 사회기여 및 공유, 다양한 구성원들과의 상생협력에 대해서도 더욱 적극적으로 고민해야 할 때입니다. 이에 우리대학은 오늘, 새로운 10년 후의 비전을 제시하는 역사적인 VISION 2030 선포식을 갖게 되었습니다. 우리대학의 10년 후 모습은 사회적 책임을 다하면서 새로운 가치를 창출하며, 지속가능한 발전을 선도하는 글로벌 리더 대학일 것이라는 확신을 바탕으로, “창조적 도전과 혁신으로 미래사회 가치를 창출하는 글로벌 리더, <The Global Leader, SKKU>”를 비전으로 제시하고자 합니다. 존경하는 여러분, 미래사회의 키워드는 개방형 혁신, 융합, 그리고 연결입니다. 이를 위해서는 창조적 분업과 협업, 다양성과 도전, 개방과 연결, 협력과 공존을 지향하는 패러다임의 혁신적 전환이 필요합니다. 우리 대학은 개방적이고 혁신적인 교육·연구 플랫폼을 통해 자기주도적 문제해결 역량을 길러내는 학생중심의 학습체계로 변화해야 합니다. 그와 더불어 임팩트 있는 지적가치를 창출하는 연구역량도 강화해야 합니다. 이와 동시에 사회, 기업, 글로벌 파트너와 가치를 공유하며 상생발전하는 데 중추적인 역할도 해야 하며, 우리대학의 위상을 제대로 인정 받도록 글로벌 브랜드를 제고하기 위한 노력도 필요합니다. 우리대학이 지금까지 내실을 다지고 성장해올 수 있었던 것은 학교, 재단, 동문 모두가 혼연일체가 되어 각자의 역할에 충실하며 최선의 노력을 다해 왔기 때문입니다. 그동안 학교 발전을 위해 헌신해주신 모든 분들께 진심으로 감사드립니다. 우리대학은 오늘 선포식을 기점으로 위기를 기회로, 현재를 미래로, 비전을 현실로 만드는 대학이 될 것입니다. 우리 성균관대학교의 창조적 도전과 혁신을 위한 여정에 모든 구성원들의 전폭적인 공감과 성원, 그리고 적극적인 동참을 부탁드립니다. 한 사람 한 사람의 꿈이 다르면 그꿈은 이룰 수 없지만, 우리 모두의 꿈이 같다면 반드시 이룰 수 있습니다. 우리는 같은 목표를 향해서 같은 꿈을 가져야 한다고 생각합니다. 우리 모두 함께 담대한 꿈을 가집시다. 꿈을 실현하기 위해 우리 모두 함께 노력합시다. 감사합니다.

2015년 UN은 ‘2030 지속가능 발전 목표(SDGs)’를 발표했다. 한국은 이를 토대로 K-SDGs를 만들었다. 여기엔 인류가 공동으로 나아가야할 방향을 제시해주는 17개의 목표(Goal)가 포함돼있다. 이중 건강하고 행복한 삶이 보장되어야 한다는 내용이 Goal 3. 건강과 웰빙이다. 전 인류 공통의 균형있는 번영을 위해서 ‘건강’은 필수적인 요소라는 얘기다. 국민 건강 증진의 견인차 역할에 앞장서 온 기업이 있다. 바로 최대출(91 전자공) 동문이 대표로 있는 ㈜엔젠바이오이다. “현재 의료계의 주요 트렌드는 ‘4P 의학’입니다. 발병 전부터 질병을 예측(predictive)하고 예방(preventive)하는 적극적인 관리(participatory)를 통해 건강한 삶을 영위하고, 질병이 발병한 환자에게는 최적의 맞춤 치료를(personalized) 제공한다는 의미입니다. 즉 정밀한 진단을 기반으로 한 체계적인 시스템이 필수 불가결해진 시대가 온거죠” 2010년 KT 사내 벤처로 시작한 엔젠바이오는 KT의 ICT＆빅데이터 기술과 정밀진단 플랫폼 기술을 융합해 개발한 국내 최초의 ‘대용량 유전체 플랫폼 기술’을 토대로 2015년 10월 설립됐다. 총 120여 명의 직원 가운데 IT 계열 40%, 생명공학 및 생물학 등의 이학계열 40%, 재무 및 회계를 포함한 관리 20%로 이뤄진 인력구성에서도 드러나듯, 의료생명 정보기술을 융합한 바이오 혁신 기술에 특화되어 있다. 엔젠바이오는 차세대염기서열분석(NGS) 정밀진단 플랫폼을 통해 모든 암의 조기 발견과 정밀한 진단을 가능하게 하는 독보적인 기술을 자랑한다. 특히 유전체 빅데이터 자동분석 소프트웨어는 분석시간 단축, 정확한 진단, 검사 품질 균질성과 재현성을 보장한다. 의료인들에겐 편리성을, 환자에게는 신속하고 정확한 질병 정보와 최적의 치료 방법까지 제공한다. 국민들에게 질병에 발 빠르게 대비할 수 있는 귀중한 기회와 시간을 선사하는 셈이다. “직원들과 항상 높은 목표를 세우고 그 즉시 과감하게 도전에 뛰어듭니다. 실패해도 함께 해결하자고 격려합니다. 문제해결을 위한 직원들의 역량은 회사에서 세부적인 교육과 전폭적인 지원을 통해 충분히 키워줄 수 있습니다. 목표 설정과 그에 따른 행동력이 가장 중요하죠” 혁신적이면서도 차별화된 정밀진단 기술을 지속적으로 상용화함으로써 전 세계에서 질병으로부터 고통받는 환자, 병원 및 국가 모두가 편리하게 혜택받을 수 있기를 바란다는 엔젠바이오. 인류애적 관점에서 접근된 엔젠바이오의 미션과 그에 따른 전투적인 행보는 국내를 넘어 인류 전체의 건강증진이라는 밝은 미래에 한 걸음 다가서게 하는 기폭제로 기능할 것이다.